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百年大计 人才储备
没有一流的劳动者大军，哪有一流的企业！员工是公司发展的动力和源泉，他们是生产力中最重要、最活跃地因素，公司的发展离不开员工的辛勤工作和默默奉献。员工也是公司的形象大使，对外界环境具有最敏锐的感知，也最了解公司改革适应客户的动向。
十九大报告中明确提出了“人才强国战略”，要实现“人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面，让各类人才的创造活力竞相迸发、聪明才智充分涌流。”弘扬劳模精神和工匠精神，对于培育具有竞争力的一流劳动者大军以及具有竞争力的一流企业，有着重大的战略价值和现实意义。
大国工匠高凤林说过：“人的质量决定产品的质量，人品决定产品”。要在无损检测界占据一席之地，除了精准的检测仪器，还必须要有过硬的检测质量，故而公司高层非常注重人才的储备。每年年初拟定人才的招纳与培养，鼓励员工尤其是年青职工积极报名参加各项检测培训，同时选送一批优秀骨干外出进行业务技能培训、参加行业竞赛。
提升技能 潜心服务
近几年无损探伤行业推出了声发射新型的检测方法，公司部署了长远规划，前几年就培养了一批AE检测人员。另一方面积极筹备相关资料、资源，准备扩增项目。
今年从中国特种设备检验检测协会年会了解到，X射线数字成像在原有的诊断X线机直接胶片成像的基础上，通过A/D转换和D/A转换，进行实时图像数字处理，进而使图像实现了数字化。DR直接数字化X射线摄影系统具有图像质量清晰、成像速度快，以及辐射量小于传统X射线机等优点。X射线数字成像检测技术的发展势在必行，公司又精选了几名优秀员工前往参加取证培训，聆听老师的专业讲解。
学习是为了更好地服务大众，千万米中探寻那些或大或小、或明或暗的缺陷，解决业主的后顾之忧。探伤工不畏工作场所艰辛，不畏检测环境恶劣，他们如同超级英雄蜘蛛侠，一会飞檐走壁攀附十几米高的球罐反复扫查，一会蜷腰躬身钻进狭小的管洞摸索布片。有些检测是待白天停工后夜间进行现场拍片。数九寒冬的深夜，泰兴项目部球罐检测时，一名探伤工进行因长时间在罐外进行磁粉探伤时，脸部冻成了面瘫。有些压力管道施工队焊接完后立即探伤检测，等到我们的检测结果合格就立马进行填埋，这就要求探伤人员有高效地检测速度和准确熟练地检测技能。若出现误判或错检，那不但耽误了业主的工程进度，返工又增加了额外费用，最重要的是公司的名誉损失无法挽回。
集思广益 优化效能
工作过程中，我们集思广益，优化工作方法，提高工作效率。工程或管线检测结束后，公司要求七个工作日内根据原始记录编制报告提交审核。但大量原始记录的上传一直拖拖拉拉，扫描仪或手机扫描速度较慢。后来我们效仿银行的工作方法，购买了高拍仪，扫描速度得到大幅度提高，从根本上解决了这一问题。
公司的项目部分散在全国各地，报告出具的及时率难以得到保证。
领导层多方筛选，选择了一家信誉良好、技术精良的软件公司，量身定制了一套检测管理系统。每位检测人员有自己的账号、密码。系统根据拟定的操作指导书、录入的检测参数、自动生成检测报告，提交审核、签发。大大缩短了报告出具周期，节约了各部门之间相互沟通的时间，同时降低了相互推诿现象。各人出具的检测报告表式中会生成自己的电子签名，若没有密码其他人是无法操作的，这也避免了有人冒用他人姓名出报告而带来的风险。
拼搏进取 探伤不息
我们探伤工不仅知识技能要强，文化境界更要强。文化除了包括知识外，还包括理想、信念、习俗等更加丰富的内容。我们要造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的探伤人员。有坚持、坚定、坚信的人生信念及价值追求，在不断挑战自己时会表现出精益求精的人生态度和精神面貌。
公司每年多次组织比对试验，人员之间相互比试，识别问题并进行纠正总结，不断提高探伤人员的检测技能。公司注重与同行业中的相互交流，经常与其他检验检测机构间进行能力验证，相互切磋，展现真实的检测水平， 从中寻找差距，不断提升，利于公司技术领域建设的进一步完善，检测能力的不断提高。
探伤工不断战胜和超越自己，精益求精的工匠精神不仅是他们做事的态度，更是他们做人的高度。他们将造就不断寻求进步、积极向上励志类的更多探伤儿郎！
他们坚定理想信念，志存高远，脚踏实地，勇做时代的弄潮儿！在检测业放飞青春梦想，奉献毕生精力，在探伤行业中不懈奋斗，书写着自己人生的华丽篇章！
二O一九年三月十九日